近年來，銅川市教育工作全面貫徹黨的教育方針，圍繞“辦人民滿意的教育”總目標，抓黨建把方向，抓校建添動力，抓改革增活力，聚焦群眾關(guān)切，扎實做好保障和改善教育民生工作，推動全市教育更加公平更高質(zhì)量發(fā)展。

強化黨建引領，確保教育發(fā)展方向

思想先導，培根鑄魂。牢記“為黨育人、為國育才”使命，大力加強黨對教育工作的全面領導，全市中小學校黨的組織和工作實現(xiàn)全覆蓋，黨建管理體制全面理順，黨建工作水平持續(xù)提升，多次在全省中小學校黨建工作現(xiàn)場會上交流發(fā)言。連續(xù)3年舉辦貫徹回信精神座談會，開展“貫徹回信精神 傳承紅色基因”系列活動，成功創(chuàng)建8所紅軍小學和照金溪山營地等一批省級中小學研學實踐基地，以傳承紅色基因、弘揚照金精神為品牌的德育創(chuàng)新模式基本形成。市教育局被授予“全國紅軍小學傳承紅色基因先進單位”，銅川市成功創(chuàng)建為全國未成年人思想道德建設工作先進城市。

行動緊跟，全面落實。結(jié)合黨史學習教育，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，學前三年毛入園率達到98.42％，普惠性幼兒園占比88.5％，居全省前列，義務教育公辦學校全部實現(xiàn)免試就近入學，超大班額全面消除，大班額占比逐年降低，控輟保學全面落實，貧困退出義務教育有保障全面達標，高中教學改革和職業(yè)教育資源整合扎實推進，民辦學校、校外培訓機構(gòu)監(jiān)管不斷加強，特殊教育水平穩(wěn)步提升。從嚴落實校園疫情防控措施，2020年在全省率先開學復課。高度重視未成年人心理健康教育和兒童青少年近視防控，強力推動“五項管理”（手機、睡眠、讀物、作業(yè)、體質(zhì)管理）工作落實。扎實開展“雙減”（進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔）工作，解決“四點半”接送難題。全面推動課堂教學減負增效，積極打造“三個課堂”，探索實施“課堂革命”。堅持“五育”并舉，努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。

狠抓校建提升，增添教育發(fā)展動力

領導有力，推進有方。市委、市政府領導多次深入校建現(xiàn)場檢查調(diào)研，對項目建設、項目管理及項目質(zhì)量提出明確要求。結(jié)合全市校建實際，多次召開校建工作專題會、推進會，建立周報、月通報制度，顆粒化推進落實。健全完善區(qū)縣、項目學校法人責任制、五方責任制等質(zhì)量安全規(guī)章制度，加強規(guī)范化、精細化管理，嚴把施工各個環(huán)節(jié)，確保工程質(zhì)量，真正建成讓群眾滿意的民生工程。

傳導到位，成效顯著。2018年以來，全市新建、改擴建中小學幼兒園共115所（其中新建19所、改擴建96所），計劃投資14.5億元。截至今年7月底，已完工88所，在建24所，完成投資12.08億元，累計擴充學位17520個。目前，銅川高新實驗學校、王益中學、新區(qū)梅樂園學校、耀州區(qū)五臺幼兒園已投入使用，新區(qū)梅樂園幼兒園、銅煤2號幼兒園、學府城幼兒園、耀州區(qū)裕華幼兒園年內(nèi)投用?；I資2000萬元，為全市185所公辦中小學幼兒園安裝了直飲水、63所寄宿制學校安裝了浴室，實現(xiàn)了全市公辦中小學幼兒園直飲水和寄宿制學校浴室全覆蓋。投資1.14億元，實施全市64所中小學幼兒園冬季清潔取暖改造提升。2020年，實施新區(qū)暑期城區(qū)學位擴容改造提升計劃，擴充學位2420個。扎實開展城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園專項治理工作，完成了18所幼兒園治理任務。投資1467萬元，率先在全省完成農(nóng)村中小學幼兒園旱廁改造任務。一批家門口的學校逐漸得到老百姓的認可，優(yōu)質(zhì)生源外流勢頭進一步得到遏制，人民群眾對教育的認可度逐年提高。

創(chuàng)新改革路徑，激發(fā)教育發(fā)展活力

試點先行，活力初顯。扎實推進公辦中小學幼兒園職薪績效改革，17所公辦中小學幼兒園改革試點工作全面完成，中小學校黨支部書記、校長“一肩挑”比例達到97％，學校聯(lián)盟、學校發(fā)展共同體、校際結(jié)對幫扶等“優(yōu)質(zhì)＋”模式推動城鄉(xiāng)連片區(qū)域協(xié)同發(fā)展，優(yōu)質(zhì)教育資源供給不斷增加。302人的市區(qū)縣教師編制周轉(zhuǎn)池解決了學科教師臨時不足問題，“縣管校聘”人事管理模式得到強化。建立了能者上、庸者下的用人機制以及急需、緊缺和高層次高素質(zhì)人才引進機制，2020年全市招聘教師596名，其中研究生38名，2021年簽訂意向研究生21名。轉(zhuǎn)崗教師56名，提前退休4名，教師隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。改革試點工作受到教育部綜改司高度關(guān)注，被省委改革辦確定為省級典型改革范例，被《人民日報》《陜西日報》《調(diào)研與決策》《教師報》、“學習強國”等媒體平臺宣傳報道。

深化改革，推動發(fā)展。今年職薪績效改革進入深化改革新階段，市教育局認真總結(jié)改革試點過程中的經(jīng)驗和不足，結(jié)合當前教育改革發(fā)展新要求、新變化，制定印發(fā)了《銅川市深化公辦中小學幼兒園職薪績效改革工作方案》，在原有6項改革試點重點內(nèi)容的基礎上，增加了減輕中小學師生過重負擔、改進教育評價、提高教育質(zhì)量等內(nèi)容。6月份，召開全市深化公辦中小學幼兒園職薪績效改革工作動員會，對深化改革工作進行了全面安排部署。目前，市區(qū)兩級財政已將深化改革資金3494.5萬元列入2021年年度預算。各區(qū)縣也分別制定印發(fā)了深化職薪績效改革工作方案和配套文件，召開了深化改革動員會、培訓會。改革之“帆”已經(jīng)撐滿，必將助推銅川教育的航船乘著全市高質(zhì)量全面轉(zhuǎn)型發(fā)展的“東風”踏浪前行。