激濁揚清鼓正氣，履職盡責顯擔當?；仨?021年，咸陽市淳化縣紀委監(jiān)委圍繞“追趕超越、爭先進位”目標定位，緊扣工作大局，聚焦主責主業(yè)，忠誠履職盡責，強力正風反腐，繪就監(jiān)督執(zhí)紀新畫卷，書寫全面從嚴治黨新篇章。

以政治忠誠為引領，鑄就“兩個維護”新?lián)?/strong>

淳化縣紀委監(jiān)委堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，切實加強政治建設，全年召開常委會議12次，及時學習傳達習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神、十九屆六中全會精神等，堅決貫徹中省市紀委決策部署和縣委工作要求，研究制定落實措施，推動政治理論學習往深里走、往心里走、往實里走，確保了紀檢監(jiān)察工作的正確政治方向。

自覺接受市紀委監(jiān)委和縣委的領導，嚴格落實請示報告制度，全年提請縣委常委會議研究黨風廉政建設、巡察工作8次。牢牢把握“兩個維護”根本政治任務，圍繞貫徹執(zhí)行中央和省市縣委重大決策部署，切實抓好中央巡視整改、黨史學習教育、嚴肅換屆紀律等方面的常態(tài)化監(jiān)督，加強對政治紀律和政治規(guī)矩落實情況的監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用。2021年查處違反政治紀律問題1件，立案處分1人。

以監(jiān)督執(zhí)紀為利器，推進反腐倡廉新格局

堅持削減存量和遏制增量并重，堅持以“零容忍”態(tài)度，嚴查違紀違法問題，不斷保持懲治腐敗高壓態(tài)勢、形成不敢腐的震懾。監(jiān)督執(zhí)紀由“懲治極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”拓展，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

建立縣委書記、紀委書記與同級黨委領導班子成員廉政提醒談話制度，縣委書記、紀委書記已同17名縣級領導干部開展個別談話，33名縣級領導每季度向縣委和縣紀委監(jiān)委報備重要事項，對33名縣級領導開展專項檢查、跟進監(jiān)督各1次，對5名縣級領導開展抽查核查各1次，形成專項檢查、抽查核查、跟進監(jiān)督“三個清單”71份，著力破解“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督難題。組織開展縣委第九輪巡察工作，巡察單位20個，延伸巡察8個鎮(zhèn)辦和68個行政村。扎實做好巡察“后半篇”文章，對縣委第八輪、第九輪巡察反饋問題整改情況開展專項督查，問題整改完成率分別達到97.46%、96.9%；對6個單位開展了巡察“回頭看”，反饋問題63個。扎實開展糧食購銷領域腐敗問題專項巡察，梳理問題線索21個，發(fā)現(xiàn)移交問題線索1件。

以群眾滿意為目標，做好專項整治新答卷

聚焦群眾痛點、難點、焦點，以群眾滿意為目標，扎實做好信訪舉報工作，紀委書記帶頭“接訪”“下訪”，進一步暢通紀檢監(jiān)察機關“來信、來訪、來電、網(wǎng)絡”四位一體信訪舉報渠道，全年接待群眾來訪26批（次）34人，接聽來電51次，累計受理信訪件114件、辦結105件；領導包抓化解信訪積案15件，化解率100%。

堅守以人民為中心的政治立場，結合“我為群眾辦實事”實踐活動，圍繞住房、教育、醫(yī)療、民政救助、生態(tài)環(huán)保等領域系統(tǒng)治理，查處群眾身邊腐敗和作風問題60件66人。開展惠民惠農(nóng)財政補貼“一卡通”管理問題專項治理，采取一次全面排查、一輪暗訪督導、一批問題整改、一批制度機制“四個一”措施，查處“一卡通”管理問題5件6人。嚴查糧食購銷領域腐敗問題，通過問題線索、拉網(wǎng)排查、重點督查、專項巡察、專班細查、財政審計“六條線”，統(tǒng)籌聯(lián)動推進專項整治，梳理問題21條。同時，從群眾反映強烈問題入手，統(tǒng)籌推進優(yōu)化營商環(huán)境、鞏固脫貧成果、窗口腐敗、領導干部違規(guī)插手干預工程、農(nóng)村亂占耕地建房等專項整治，大大減輕了基層群眾負擔。

以作風建設為推手，增強正風肅紀新動能

持續(xù)糾治“四風”，圍繞公款購買贈送節(jié)禮、公款吃喝、公車私用等“四風”問題，以及對節(jié)假日值班值守、防汛防災守崗到崗等方面進行明察暗訪171次，回復黨風廉政意見3988人次，提出否決意見40人次，防止了“帶病提拔”“帶傷評優(yōu)”。做實做細政治監(jiān)督，全力推行項目化監(jiān)督“五項清單”機制，實施監(jiān)督項目21個，下發(fā)任務清單21份，發(fā)出工作建議書69份。

加強紀委監(jiān)委領導班子建設，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體議事決策制度，集體研究審定事項42項。采取日常學習、專題培訓、紀檢監(jiān)察大講堂等方式加強學習培訓，組織參加省市業(yè)務培訓班7期，創(chuàng)新開辦淳化紀檢監(jiān)察大講堂11期，培訓紀檢監(jiān)察干部650余人次。扎實推進“三化”建設，規(guī)范運用檢舉舉報平臺及其子平臺，推行審查調查“模板化”管理，創(chuàng)建案件辦理文書模板電子平臺，創(chuàng)建城關街道紀工委等4個市級“三化”建設示范點。嚴格監(jiān)督約束，聘請?zhí)丶s監(jiān)察員12人，堅持刀刃向內(nèi)，堅決防止“燈下黑”，核實紀檢監(jiān)察干部問題線索2件，給予黨內(nèi)警告處分1人。